Co zrobić, jeśli spośród wyszukanych na stanowisko kandydatów na Twoją wiadomość odpowiada tylko niewielki procent? Możesz oczywiście popracować nad pierwszą wiadomością, ale warto do komunikacji włączyć również drugą i trzecią. Ostatecznie zawsze może się zdarzyć, że odbiorca nie dał rady przeczytać wiadomości lub otworzył ją i... zapomniał. Jak pisać wiadomości follow-up, by poprawić swoje wyniki i zadbać o dobre doświadczenie kandydatów? O tym we wpisie :)
Wesprzyj działalność Autora Kasia Tang już teraz!
Jesteśmy grupą pasjonatów LEGO. Poprzez naszą aplikację, blog i filmy chcemy dzielić się zdobytą wiedzą w temacie kolekcjonowania i inwestowania w klocki LEGO.
Religioznawstwo, ciekawostki, historia religii, sztuka i architektura sakralna, chrześcijaństwo, judaizm, islam, inne. Okiem ateisty
